闵鹿蕾：国豪打的时间也不少球队是以赢球为目的安排的.

**闵鹿蕾：国豪打的时间也不少，球队是以赢球为目的安排的**

在现代篮球竞技中，培养新人的重要性毋庸置疑。中国篮坛名帅闵鹿蕾在近期的一次采访中，谈到国豪在比赛中获得的上场时间问题，强调球队是以赢球为目的进行人员安排。本文将深入探讨这其中的逻辑，并分析如何在培养新人和追求胜利之间找到平衡。

### 主干——培养新人与赢球之间的平衡

在任何一支职业篮球队中，教练组的首要任务是赢得比赛。然而，培养后备力量同样是一个长远发展的必需战略。*闵鹿蕾表达了这一观点：国豪在比赛中获得了相当多的上场时间*，这是一种对年轻球员的信任和锻炼。在保证球队竞争力的前提下，年轻球员在实战中积累经验，是为了将来能够在关键时刻挺身而出。**这是一种以发展为导向的战略安排**。

### 案例分析——年轻球员在高强度比赛中的成长

为目的安排 \n

我们可以从其他职业联赛中找到相似的例子。NBA中，一些新晋球员同样通过积累比赛经验，在球队中逐步确立自己的地位。例如，卢卡·东契奇在新秀赛季获得了大量的上场时间，迅速成长为独当一面的球星，这不但有赖于他个人的天赋和努力，也离不开球队给他的锻炼机会。同样，国豪在比赛中获得的时间虽然有限，但他已经通过实际表现证明了自己的潜力。

### 关键问题——如何制定合理的时间安排

在实际操作中，如何合理分配年轻球员的上场时间是一门科学。正如*闵鹿蕾所说：“球队的安排是以赢球为目的”*。通常情况下，教练会根据对手的实力、比赛的重要性以及赛季的阶段来决定。一个成熟的教练组懂得将培养新人融入到整体战略中，而不是为了锻炼新人牺牲比赛的胜利。*球队的成功不仅依赖于当下的胜利*，更在于它是否能持续保持竞争力，这就需要对团队成员进行合理的轮换和锤炼。

### 引发的讨论——全局观与长远规划

在对年轻球员的培养和争取当下成绩之间，球队管理层需要有明确的全局观和长期规划。教练们在给予年轻球员机会的同时，必须确保他们在比赛中能学有所成，这样的培养才具有实际意义。**赢球和培养新星并不是对立的选择，而是一种相辅相成的关系**。